На Полтавському автоагрегатному заводі підбили підсумки роботи у першому кварталі

Крім основних цифр, які очільників заводу радують, говорять, є і перспективи. Зокрема про них і говорили під час однієї із нарад фахівців автоагрегатного заводу.

Щотижня керівники управлінь та відділів звітують генеральному директору про виконання намічених планів і загалом про свою поточну роботу. Таку практику на Полтавському автоагрегатному заводі запровадили вже давно. Говорять: таким чином більшість виробничих питань вирішуються у робочому порядку і, відповідно, весь процес виробництва контролюється по кожному окремому цеху систематично. Як результат, ділиться досвідом керівництво заводу, вдається виходити на гарні показники. Прикладом – перший квартал поточного року.

Світлана Мандриченко, фінансовий директор ВАТ«Полтавський автоагрегатний завод»: "В 1 кварталі наше підприємство спрацювало стабільно. Ті плани, які ми ставили, вони виконані в повному обсязі, випущена продукція на 27 млн.грн. Ми своєчасно виплачуємо заробітну плату нашим працівникам".

Якщо ж говорити про середню зарплату на заводі, то вона співпадає із загальною по області – 2700 гривень. Показник, певні на автоагрегатному, яким можна пишатися. На підсумки півроку, які підбиватимуть влітку і загалом плани на майбутнє – іще грандіозніші.

Світлана Мандриченко, фінансовий директор ВАТ«Полтавський автоагрегатний завод»: "На майбутнє плани - працювати іще краще, розширювати ринок збуту наших апаратів. Основний напрямок - розширювати первинний ринок і працювати так, щоб ми могли вийти на 50% комплектації ринку гальмівної апаратури".

Тут, зазначає Світлана Мандриченко, мова йде не лише про український ринок, а і про ті країни, із якими полтавський автоагрегатний співпрацює вже не перший рік.