Середній розмір заробітної плати у Полтаві перевищив 3000 грн.

Середньомісячна номінальна (нарахована) заробітна плата штатного працівника підприємств, установ, організацій (з кількістю найманих працівників 10 і більше осіб) по Полтавській області за січень–березень 2014р. становила 2948 грн., що на 4,0% більше, ніж за січень–березень 2013р.

За середнім розміром заробітної плати Полтавщина займає 9 місце серед 27 регіонів України.

До видів економічної діяльності з найвищим рівнем оплати праці належали виробництво коксу та продуктів нафтоперероблення, де заробітна плата перевищувала середній показник по області в 2,1 раза, добувна промисловість і розроблення кар’єрів – в 2,0 раза, виробництво електричного устатковання – в 1,9 раза, виробництво хімічних речовин і хімічної продукції та виробництво меблів, іншої продукції, ремонт і монтаж машин і устатковання – в 1,5 раза.

Найнижчий рівень заробітної плати спостерігався на підприємствах з текстильного виробництва, виробництва одягу, шкіри, виробів зі шкіри та інших матеріалів, виготовлення виробів з деревини, виробництва паперу та поліграфічної діяльності, тимчасового розміщування й організації харчування, діяльності у сфері адміністративного та допоміжного обслуговування, мистецтва, спорту, розваг та відпочинку.

Збільшення номінальної заробітної плати за січень–березень 2014р. у порівнянні з січнем–березнем 2013р. зафіксовано майже в усіх містах та районах області, крім м.Кременчука та Полтавського району.

Середній розмір заробітної плати за січень–березень 2014р. в усіх містах та районах був вищим за прожитковий мінімум для працездатної особи, разом із тим лише у 6 з них заробітна плата перевищувала середню по області: у містах Комсомольську (4760 грн.), Кременчуці (3248 грн.), Полтаві (3035 грн.) та Машівському (3401 грн.), Диканському (3085 грн.) і Гребінківському (2958 грн.) районах.

За результатами обстеження підприємств, установ, організацій серед 336,4 тис. працівників, яким оплачено 50% і більше робочого часу, встановленого на березень 2014р., кожний третій працівник отримав заробітну плату, яка перевищувала 3000 грн. Переважна більшість таких працівників була зайнята у видах діяльності з високим рівнем оплати праці, зокрема на підприємствах з виробництва коксу та продуктів нафтоперероблення, добувної промисловості і з розроблення кар’єрів, виробництва хімічних речовин і хімічної продукції, виробництва електричного устатковання, виробництва меблів, іншої продукції, ремонту і монтажу машин і устатковання, де цей показник становив понад 69%.

Водночас 23,2 тис. осіб (6,9%) по області мали нарахування у межах мінімальної заробітної плати (1218 грн.).